2019河南商丘市梁园区人民法院司法辅助人员招聘48人公告
以下是黑马论坛在为大家整理的2019河南商丘市梁园区人民法院司法辅助人员招聘48人公告，供大家参考，如有任何变动，以最新公布的信息为准：2019年河南省商丘市梁园区招聘司法辅助人员公告已发布，本次招录为48人，报名时间为2019年11月25日--11月27日，笔试时间地点见准考证，笔试内容包含法律基础知识、申论。欢迎加马老师（chinagwy8）免费领取事业单位备考资料，黑马论坛祝大家考试成功！笔试复习教材推荐：
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提醒：本次招聘为现场报名，报名地点详见公告（11月25日--11月27日）
2019年商丘市梁园区人民法院司法辅助人员招聘公告
根据工作需要，商丘市梁园区人民法院决定委托河南实达国际人力资源合作有限公司面向社会公开招聘司法辅助人员，具体事项公告如下：
一、招聘人数
招聘合同制司法辅助人员48人，其中书记员26人、文秘人员2人、法警20人。
二、用工方式
本次招聘的司法辅助人员与河南实达国际人力资源合作有限公司按规定订立劳动合同，并派遣到商丘市梁园区人民法院司法辅助人员岗位工作。
三、相关要求
（一）招聘人员须符合以下条件：
1.具有中华人民共和国国籍， 遵守宪法、法律，拥护党的理论和路线方针政策，拥护中国共产党的领导，品行端正；
2.遵纪守法，品德端正，组织纪律观念强，无违法违纪记录；
3.报考书记员岗位，需具有全日制大专及以上学历；报考文秘岗位，需具有全日制本科及以上学历（文秘、汉语言文学、新闻学、法学专业）；报考法警岗位，需具有全日制大专及以上学历，退伍军人可放宽至高中学历，女性身高162厘米以上，男性身高175厘米以上；
4.书记员、文秘职位：30周岁以下（ 1989年11月1日之后出生）；法警职位：25周岁以下（ 1994年11月1日之后出生）；
5.具有正常履行职责的身体条件；
6.法律、法规规定的其他条件。
（二）具有下列情形之一者，不予录用：
1.曾因犯罪受过刑事处罚的；
2.曾被开除公职的或被人民法院、检察院辞退的；
3.涉嫌违法违纪正在接受调查，尚未做出结论的；
4.其他不宜担任合同制司法辅助人员的情形。
四、考试录用程序
（一）报名
1.报名时间：2019年11月25日至2019年11月27日（工作日上午8:00—12:00、下午15:00—18:00）；
2.报名地点：河南实达国际人力资源合作有限公司（商丘市中州路与长江路交叉口往南100米路东）
3.报名所需材料：
（1）身份证、毕业证、相关职业技能证书原件及复印件（报考法警的退伍军人还需持本人退伍证原件及复印件一份）。
（2）近期1寸免冠照片4张；
（3）“学信网”学历证明打印页；
（4）报名时需填写《商丘市梁园区人民法院公开招聘合同制司法辅助人员报名登记表》。所填信息必须与本人实际情况、报名资格条件与要求一致、真实无误，并提供有效的通讯方式；
（5）应聘者应本人到场报名，不接受委托报名。报考法警职位者须经过资格审查并通过身高、体重初测后，方可报名。领取准考证时间另行通知。
（6）资格审查贯穿招聘全过程，一经发现不符合招聘条件即取消招聘资格。
4.其他注意事项：
当招考职位的报考人数与招聘计划未达到开考比例（比例为1:3）时，调整或取消该职位招聘计划，调整或取消的职位及招聘计划将在商丘市梁园区人民法院政务网公布，报考已取消职位的考生，必须在规定的时间内报考其他符合招聘条件但未被取消的职位。未按规定时间改报的，视为放弃报考。
（二）考试
书记员职位考试项目包括笔试、技能测试和面试；
文秘职位考试项目包括笔试、面试；
法警职位考试项目包括笔试、体能测试、面试。
1.笔试
笔试采取闭卷方式进行。
书记员、法警岗位笔试范围：法律基础知识70分、申论30分。
文秘岗位笔试范围：法律基础知识30分、申论70分。
笔试时间和地点见准考证。
2.技能测试/体能测试
根据报考人员笔试成绩和报考职位，按照拟聘用职位与技能考试人选1：3的比例从高分到低分依次确定拟参加技能/体能测试人员名单。
（1）报考书记员职位者进行技能测试：
主要内容为计算机听打看打，主要考核汉字录入速度和准确率，计分实行达标制，即中文速录技能达到100字/分钟，正确率95%以上，两项指标同时达标方能进入面试。
（2）报考法警职位者进行体能测试：
主要内容为10米*4往返跑（≦12秒）、1000米跑（≦4分10秒）、立定跳远（≧2.2米）、引体向上（≧10个）。计分实行达标制，四项指标同时达标方能进入面试。
3.面试
根据测试成绩结合拟聘用职位，按照1：2比例从高分到低分依次确定面试人选。面试内容为考察语言表达能力和形象举止。
4.总成绩
总成绩=笔试×70%+面试成绩×30%
（三）体检及考察
1.体检
按照1：1比例以综合成绩从高分到低分依次确定体检人选，参照商丘市公务员体检标准进行体检（费用自理），报考法警职位者参照《公安机关录用人民警察体检项目和标准》，体检不合格的，按考试综合成绩依次递补。
2.考察
按照1:1的比例确定进入考察人员，考察的主要内容为政治素养、组织纪律、工作作风、综合能力、诚信情况等。考察不合格的，按考试综合成绩依次递补。
（四）办理劳务派遣手续
河南实达国际人力资源合作有限公司与招聘人员订立劳动合同，作为劳务派遣人员到商丘市梁园区人民法院相关职位工作。
五、工资待遇
（一）工资
书记员、法警试用期月工资按照商丘市最低工资标准发放，试用期为三个月，试用期满后，用工单位同意继续留用的，工资为2300元左右（含社会保险的个人部分）；文秘试用期月工资按照商丘市最低工资标准发放，试用期为三个月，试用期满后，用工单位同意继续留用的，工资为3300元左右（含社会保险的个人部分）。
（二）社会保险
根据相关规定，缴纳基本养老、基本医疗、生育和工伤等社会保险和住房公积金。
六、其他说明
（一）在招聘过程中对申报材料故意隐瞒、弄虚作假的，一经发现证实，取消资格，已办理聘用手续者取消聘用，考生本人承担由此产生的一切后果。
（二）商丘市梁园区人民法院将通过面试、体检和考察人员名单在商丘市梁园区人民法院政务网公示3个工作日。
（三）考生应保证通讯工具畅通，因通讯不畅导致相关后果由考生本人承担。
（四）本次招聘贯彻“公开、平等、竞争、择优”的原则，招聘工作由梁园区纪委、监委，区纪委监委派驻商丘市梁园区人民法院纪检监察组进行全程监督。
以上公告内容由商丘市梁园区人民法院和河南实达国际人力资源合作有限公司负责解释。
咨询电话：0370-3259018; 联系人：张娜。
2019年11月18日
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