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2021年牡丹江市民政局所属部分事业单位公开招聘工作人员公告
为加强牡丹江市民政局所属事业单位工作力量，优化事业单位人员队伍专业化能力，根据《黑龙江省事业单位公开招聘工作人员实施细则》（黑人社发〔2014〕63号）等文件规定，经市政府批准，现面向社会公开招聘工作人员50名。有关事项公告如下： 一、招聘计划 （一）财政全额预算拨款事业编制人员15名。其中，牡丹江市社会福利院招聘1名；牡丹江市儿童福利院招聘1名；牡丹江市社区和社会组织服务中心招聘6名；牡丹江市社会福利和社会捐赠服务中心招聘4名；牡丹江市殡葬服务中心招聘3名。 （二）财政部分补助事业编制人员33名。其中，黑龙江省牡丹江南山医院招聘25名；牡丹江市第一殡仪馆招聘6名；牡丹江市第二殡仪馆招聘2名。 （三）非财政补助事业编制人员2名。牡丹江市福利彩票发行中心招聘2名。 相关单位简介详见（附件1），具体招聘岗位及条件详见《2021年牡丹江市民政局所属部分事业单位公开招聘事业单位工作人员计划》（附件2）。 二、招聘条件 （一）应聘人员必须具备下列条件： 1.具有中华人民共和国国籍； 2.政治立场坚定，拥护中国共产党的领导和社会主义制度，树牢“四个意识”，坚定“四个自信”，坚决做到“两个维护”，在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致； 3.拥护和遵守中华人民共和国宪法和法律法规； 4.符合招聘岗位要求的学历、专业等相关条件； 5.具备履行岗位职责所需的专业技能、身体条件和心理素质； 6.年龄不超过35（含）周岁（1986年11月19日及以后出生），招聘具备博士研究生学历和专业技术中级职称人员可放宽至40（含）周岁以下（1981年11月19日及以后出生）； 7.具备岗位所需要的职业、执业资格证书。 具备招聘岗位所需要的其他条件。 （二）下列人员不得报考 1.违法犯罪受过治安处罚、刑事处罚的人员； 2.受党纪政务处分在处分期或影响期未满的人员； 3.被依法列为失信联合惩戒对象的人员； 4.因违规违纪被国家机关或企业事业单位开除、辞退、解聘的人员，涉嫌违纪违法正在接受审查调查尚未作出结论的人员； 5.在国家法定考试、各级公务员及事业单位招考中被认定有舞弊等严重违反录（聘）用纪律行为的人员； 6.其他按照法律、法规规定不得招聘为事业单位工作人员的人员。 (三)回避制度 根据《事业单位人事管理回避规定》执行。 三、招聘程序 公开招聘工作由2021年牡丹江市民政局所属部分事业单位公开招聘工作领导小组(以下简称“领导小组”)统一组织实施，领导小组下设办公室，办公室设在牡丹江市民政局人事科。所有招聘程序、流程由牡丹江市纪委监委派驻市民政局纪检监察组进行监督。 （一）发布公告 （二）报名与资格审查 1.报名时间。2021年11月30日0时至2021年12月6日24时。 2.报名方式。采取网上报名方式。报考人员登录牡丹江人才工作网，点击《2021年牡丹江市民政局所属部分事业单位公开招聘事业单位工作人员公告》，查询岗位信息及应聘要求。返回首页点击“网上报名”进行注册、登录，选择“2021年牡丹江市民政局所属部分事业单位公开招聘工作人员报名”栏目，填报信息后，按要求上传照片、证件等相关材料。每人限报一个岗位。 3.上传材料。 ①第二代居民身份证、学历证书、学位证书、岗位相关职业资格证书、执业证书，学信网《教育部学历证书电子注册备案表》;②港澳台学习和国外留学归来的报考人员，须提供教育部留学服务中心出具的国（境）外学历学位认证书；③近期2寸彩色电子版照片（正面免冠蓝底证件照，jpg格式，不超过200K);④申请政策性加分的，提供相关证明材料；⑤机关事业单位工作人员报考，需提供本单位及主管部门同意报考的有效证明。以上证件、材料扫描或拍照后，压缩为文件包(标注岗位代码+姓名+手机号码)上传。报考人员上传的信息和材料要准确真实，凡弄虚作假的，一经查实，取消考试资格或聘用资格。报考人员报名后应保持通讯畅通，因个人原因导致错过考试任何环节的，自行承担相关责任。 4.网上资格审查。网上报名与资格审查同时进行，通过资格审查的报考人员不能改报其他岗位；未通过资格审查的，可按审查意见要求补充材料后重新提交，或在规定时限内改报一次其它符合报考条件的招聘岗位。 资格审查通过人数与招聘岗位人数之比原则上不低于3：1。达不到3：1比例的，经招聘方案核准备案部门同意，适当降低开考比例，或合并、取消该招聘岗位，相关信息在牡丹江人才工作网发布。原报考人员报考的岗位被取消的，可以在规定时间内，改报一次其它符合报考条件的招聘岗位（时间在牡丹江人才工作网另行通知）。 资格审查工作贯穿招聘工作全过程，在任何环节发现应聘人员有不符合岗位要求情形的，均可取消其招聘资格。 5.网上缴费。通过资格审查的报考人员自行登录手机银行进行缴费，汇款账户名称：牡丹江市民政局，账号：170202232342，开户银行：中国银行牡丹江分行营业部，备注：考生姓名、身份证号码、报考岗位。根据《黑龙江省财政厅、黑龙江省发展和改革委员会关于省直事业单位公开招聘工作人员考试继续收取考试费的通知》(黑财税〔2020〕3号)文件规定，笔试(含公共基础和专业技术科目)每人每科45元，共计90元，面试不收费。 6.政策性加分。符合下列条件的报考人员可申请政策性加分：①《黑龙江省人民政府办公厅关于进一步促进普通高等学校毕业生就业工作的通知》（黑政办发〔2013〕42号）规定，“选聘高校毕业生到村任职”“三支一扶”“大学生志愿服务西部计划”“村村大学生计划”“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”等基层服务项目生服务期满、考核合格后3年内参加市级事业单位公开招聘，笔试成绩加5分,服务期满被评为优秀等次的,可再相应增加2分。在城乡基层公益性岗位工作满2年的高校毕业生,经考核合格,可享受项目生相关待遇。②《黑龙江省人民政府关于退役士兵安置改革工作的实施意见》（黑政规〔2018〕17号）规定，普通高等学校毕业入伍大学生服现役期满退役后，参加事业单位招考的，可享受“三支一扶计划”“西部计划”等项目服务期满的高校毕业生各项优惠政策。同时具备上述多个加分条件的考生，只取一个最高加分项，不累计加分。加分政策有关时限以发布公告日期（2021年11月19日）为准。 提供材料（均需提供原件和复印件）：①第二代居民身份证；②网上下载并填写的《2021年牡丹江市民政局所属部分事业单位公开招聘工作人员报名表》一式2份；③“选聘高校毕业生到村任职”项目生提供《黑龙江省选聘高校毕业生到村任职合同书》（第一个服务期满后续聘的考生，需同时携带首个聘期合同和续聘合同）及所在县（市）区委组织部开具的服务期满、期满考核等次证明；④“三支一扶计划”项目生提供服务期满证书；⑤“大学生志愿服务西部计划”项目生提供《大学生志愿服务西部计划服务鉴定表》及大学生志愿服务西部计划志愿服务证；⑥“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”项目生提供《黑龙江省服务期满特岗教师考核聘任登记表》及服务所在县教育行政部门出具的服务期满证明；⑦在城乡基层公益性岗位的高校毕业生提供《城乡基层公益性岗位高校毕业生报考事业单位资格认定表》（附件4）；⑧退役士兵提供入伍通知书及退伍证。 申请政策性加分的考生在规定时间内携带证明材料原件及复印件到现场进行加分确认，现场确认时间、地点以牡丹江人才工作网发布公告为准。经确认后符合政策性加分人选名单在牡丹江人才工作网公示3个工作日。公示无异议后，政策性加分计入笔试总成绩。未在规定时间进行现场资格确认的，视同自动放弃享受加分政策。 （三）打印准考证 通过资格审核的报考人员，登录牡丹江人才工作网自行打印准考证并参加考试。打印准考证的时间、方式，在牡丹江人才工作网发布公告。 （四）组织考试 考试采取笔试和面试相结合的方式进行，满分各100分，先笔试后面试，其中笔试总成绩占60%，面试成绩占40%。即，考试总成绩=笔试总成绩（含政策性加分）×60%＋面试成绩×40%，考试成绩取小数点后两位数，不四舍五入。 1.组织笔试 （1）时间和地点 笔试时间和地点在牡丹江人才工作网发布公告。 （2）笔试内容 笔试内容分为公共科目和专业科目，满分各100分。公共科目笔试内容为公共基础知识，包括政治理论、职业道德、职业规范、基本素质和综合能力，占笔试成绩的30%，考试时间90分钟。专业科目考试内容为相应岗位所需专业的基础知识，占笔试成绩的70%，考试时间90分钟。 2.公布笔试总成绩 笔试结束后，考生可通过牡丹江人才工作网查看笔试总成绩。 笔试总成绩=公共科目成绩×30%+专业科目成绩×70%+政策性加分 3.确定拟进入面试人选 设定笔试成绩最低合格分数线，在最低合格分数线以上，根据招聘同一岗位笔试总成绩从高到低顺序，按照进入面试人数与岗位拟聘人数3:1的比例确定拟进入面试人选。如末位出现成绩并列的可相应增加进入面试人选，但与岗位拟聘人数之比不得高于5:1，若高于5:1比例，以笔试专业科目成绩高者进入面试。在牡丹江人才工作网公布拟进入面试人选名单，名单公示期为5个工作日。未达到规定面试比例的招聘岗位，相应缩减、合并或取消该岗位的招聘计划，并在牡丹江人才工作网发布公告。 4.现场资格审查 对进入面试环节的考生进行现场资格审查，审查材料为报名时提供的相关材料原件及复印件各一份，现场资格审查时间和地点在牡丹江人才工作网另行通知。 现场资格审查时提供的相关材料、主要信息不实，或与招聘岗位要求不一致及自愿放弃现场资格审查的，均视为现场资格审查不合格。 5.递补进入面试人选 拟进入面试人选资格审查及公示期间，如有考生自动放弃或提供主要信息不实的，取消面试资格，按照招考同一岗位笔试总成绩由高到低的顺序依次进行递补，仅递补一次，递补人员名单公示无异议后进入面试。 6.组织面试 面试主要考核应聘人员的专业能力和综合素质，满分为100分，设定面试最低合格分数线为60分。面试时间、地点及相关要求在牡丹江人才工作网进行公告。 7.公布考试总成绩和确定考核人选 面试结束后，按照拟聘人数，根据考试总成绩从高到低的顺序等额确定考核人选。如同一岗位出现总成绩并列，则按面试成绩由高到低的顺序确定考核人选；如面试成绩也相同，进行面试加试，高分者进入考核阶段。进入考核、体检人员名单在牡丹江人才网公示5个工作日。 （五）考核 按照有关规定和岗位要求，采取考察、个别谈话、查阅档案等方式，对考核对象的思想政治、道德品质、业务能力、工作实绩、综合素养等进行考核。对于档案材料存疑的，经考核组核查清楚后研究确定是否聘用；对涉嫌弄虚作假的，一律不予聘用。经考核不符合要求的，按报考同一岗位考生考试总成绩从高到低的顺序依次进行递补，仅递补一次。 （六）体检 考核合格者参加体检，体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》，在三级甲等以上综合性医院进行。体检费用由考生承担。体检不符合要求的，可按报考同一岗位考生考试总成绩从高到低的顺序依次递补并进行考核，仅递补一次。 （七）公示与聘用 根据考试总成绩及考核、体检结果确定拟聘用人选，在牡丹江人才工作网上公示7个工作日。公示期满，对没有异议或者反映的问题不影响聘用的，由用人单位与受聘人员签订聘用合同，为聘用人员办理相关人事编制手续，享受事业单位工作人员的编制和相关待遇。对于新聘用人员实行试用期制度，试用期为6个月（应届高校毕业生1年），试用期包括在聘用合同期限内，试用期满经考核合格，予以正式聘用；不合格的，解除聘用合同。被聘用人员5年内不得调转。 四、纪律要求 根据《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(中华人民共和国人力资源和社会保障部令第35号)等相关规定，对违反考试纪律、营私舞弊、影响公平公正的有关人员和行为，一经发现，按有关规定严肃处理，直至追究法律责任。 五、相关要求 1.坚决贯彻落实国家和省、市关于新冠肺炎疫情防控工作的决策部署，认真遵守疫情防控工作的有关规定，确保招聘考试全过程安全、平稳、顺利。 2.报考人员必须遵守招聘有关规定和要求，服从招考部门考务安排。对在报名、笔试、资格确认、面试、考核等过程中被认定违纪违规的，取消考试或应聘资格，并按相关规定进行处理。 3.本次考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试、面试辅导培训班。 4.本次招聘公告由2021年牡丹江市民政局所属部分事业单位公开招聘工作领导小组办公室负责解释，未尽事宜以《黑龙江省事业单位公开招聘工作人员实施细则》(黑人社发〔2014〕63号)文件要求为准。 政策咨询电话：0453-6171546(2021年牡丹江市民政局所属部分事业单位公开招聘工作领导小组办公室) 监督举报电话：0453-6172285 附件： 2021年牡丹江市民政局所属 部分事业单位公开招聘工作领导小组 2021年11月19日
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