2020年最新国家公务员考试报名这些误区千万要避开

[复制链接]
查看: 1186|回复: 0

2020年最新国家公务员考试报名这些误区千万要避开

[复制链接]
查看: 1186|回复: 0
黑马论坛 楼主

1万

主题

475

回帖

722

积分

匿名族

积分
722

最佳新人活跃会员热心会员推广达人宣传达人灌水之王突出贡献优秀版主荣誉管理论坛元老

QQ

黑马论坛 2022-2-15 22:35:58 | 显示全部楼层 |阅读模式
以下是黑马论坛在为大家整理的2020年最新国家公务员考试报名这些误区千万要避开,供大家参考,如有任何变动,以最新公布的信息为准:
  2020年国家公务员考试公告将于近期发布,大家都很关心什么时候开始报名,大家可以继续关注本站,或关注黑马论坛在线号,公告一出小编就会及时推送文章通知大家。


扫码关注“黑马论坛在线”

  那么这几天大家除了备考之外,也要多了解选报职位的技巧。凡事预则立不预则废,今天小编给大家几条报考的建议,避开误区,提高上岸的几率。

  No.1 应届生盲目选择职位

  国考是每届应届生的黄金机会,因为仅限应届生报考的岗位非常多,但是总会有一些小伙伴因为没有提前做好功课,盲目报考,甚至被竞争比吓到弃考,浪费这个机会。

  建议第一次参加国考的小伙伴先多渠道多方面了解关于国考的信息,多了解能减少对国考的恐惧。

  关于职位报考要有一个明确定位,你喜欢什么不喜欢什么。如果你喜欢朝九晚五的工作,那就不要报考须节假日值班及24小时倒班的岗位。

  No.2 招录人数多的岗位要巧妙报考

  很多小伙伴看到自己符合条件招录人数又多的岗位就会开始纠结了,是不是报考招录人数多的岗位上岸的概率也会相对较高。

  其实不一定,关键在于你报哪种招录人数多的岗位。举个例子,下面是2019国考广东招录人数最多的十大岗位。



  你会发现最高竞争比962:1,最低竞争比只有2:1。

  这和专业有很大关系,上述这两个岗位其他要求都一样,只有专业要求有区别。最低竞争比的岗位专业要求海关管理,最高竞争比的岗位专业要求经济学门类、法学门类、文学门类、工学门类、管理学门类,所以导致报名人数激增。

  如果你想报招录人数多的岗位就尽量报专业范围窄限制要求多,而你又符合要求的岗位。

  No.3 谨慎报考偏远地区5年服务期限岗位

  2019年国考有5年服务期限的岗位有5053个,占52%。这些岗位主要是基层乡镇单位、偏远地区、欠发达地区等。尤其是偏远欠发达地区工作生活条件艰苦,很多人考上了也待不住,于是设置5年五年服务期限来留人。

  “公务员法”规定未满国家规定的最低服务年限的公务员不得辞去公职。

  如果辞职会影响后续参加其他公务员考试,想参加遴选也要满足服务年限。

  所以这类职位一定要谨慎报考,想清楚再做决定。

  No.4 审核一旦通过不能改报

  很多第一次报考的小伙伴不知道国考只能报一个职位,而且职位审核通过就不能改报。比如你兴冲冲选了个职位就报上去,等审核通过后你发现后续报名人数攀升,竞争激烈,但是此时你想改报已经来不及。

  所以除了观望之外,也需要你对职位竞争激烈程度有个预判能力,大概猜测这个职位的报名人数是什么量级,不要轻易报名。

  怎么判断呢?主要从职位的限制条件来看。看看2019年报考人数最多的十大岗位你就知道,这些岗位都是限制条件最少的岗位。

  如果你只想上岸,其他无所谓的话,那么以上这几条都不重要,只要往没人愿意报考的岗位报就行。



  2020年国考笔试进入倒计时,有的小伙伴已经学完第一期冲刺班,并且准备加入第二期继续巩固,你复习了多少?【国考冲刺班】第二期下周开课!赶紧报名一起备考!

  开课时间:10月14日

  课程价格:原价399,限时优惠199!

  课程内容:从申论各种题型,到行测的各个模块,每个必考考点都不放过

  课后还有作业打卡小程序,申论会进行打分和随机抽取作业,进行细致深入的点评,行测作业还有答疑功能,课上课后都能享受细心的服务!

查看部分考生的打卡



  连续33晚直播,总共66个小时,等于一位经验丰富的教师,只收3元钱给你辅导一小时!随课赠送超高质量讲义,免费包邮到手!

点击下图查看或购买课程


点击图片查看课程
黑马论坛祝君早日上岸!加油吧!
您需要登录后才可以回帖 登录 | 立即注册

本版积分规则

充值学币
秒冲到账永久有效不清空

QQ|QQ客服 : 341422094|问题咨询 / 信息举报 / 侵权删帖|网站地图|公务员论坛 |

GMT+8, 2024-11-24 02:21 , Processed in 0.080536 second(s), 24 queries .

Powered by Discuz! X3.5

© 2001-2024 Discuz! Team.