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公考?事业单位?你选哪一个-云南公务员

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 楼主| 发表于 2020-6-15 14:05:57 | 显示全部楼层 |阅读模式
许多人认为在公共机构工作不如在公共机构工作好。应该说这是一个很大的进步。服务人员,无论是待遇、工作环境,还是晋升渠道等。如果你也这么认为,那你就错了。
不可否认,大多数人把公务员考试作为他们的最终目标,但公共机构仍然可以被视为一条光明的道路。目前,事业单位的考试内容和要求并不像公务员那样严格和复杂。如果你在公务员考试中多次不及格,你可以考虑参加公共机构的考试。接下来,一个考生出现了,以确保你看完之后不会后悔。
我在公共机构工作。整体工作环境相对舒适,时间安排相对自由,工作量不太大。有传言称,公共机构的工作通常被描述为“多做事,少赚钱”的苦差事,但事实并非如此。我还参加了许多国家和省级考试。竞争比你想象的要激烈。后来,我经常注意我家附近一些公共机构的招聘。与其磨砺我的头脑,进入公务员队伍,我更愿意满足于次好的事情,选择竞争力较弱的公共机构进行考试。公共机构并不像你想象的那么糟糕。然而,有人可能会说,爱上事业单位考试真的很难,候选人的选择很少,而且大多数工作地点都在乡镇的基层,离理想的职位很远。
那么让我再给你举一个例子,你可能会豁然开朗。我曾经有一个测试朋友,他在一组机构工作,我通过了测试。他当时申请的职位只是镇下的一个特定地点。然而,没过多久,他就到了新单位,并被分配到镇政府办公室。他不必每天蹲在阳光下、风中或跑腿。他只是需要处理一些内部事务。他通常请假处理一些私事,不会像私营企业那样“难以登天”,更不用说担心被扣工资了。
我想强调的第一点是,现在不是未来,你申请的职位不一定是你实际工作的职位。事实上,说白了,这涉及政府编制的分配。但这些与你没有什么关系,你需要做的是走进系统的大门。
然后,我想提出的第二点是许多人关心的治疗问题。有人曾经说过,乡镇的待遇和福利是相当反复无常的,这有点夸张。乡镇还没有达到“天高皇帝远”的水平。工资和正常福利肯定不会低于你的,绩效奖金也将根据单位的考核等级支付。如果该单位在年终考核中排名靠前,你获得的绩效奖金将是“水涨船高”。如果有其他特殊贡献,将有额外的奖励,公平和正义。每个节日,假日费用或实物支付是必不可少的,关键的好处是丰富的。如果你得到这些东西,你可以在日常生活中节省一笔钱。至于其他方面,那要看每个地方的具体情况,到目前为止,给每个人留下一些想象空间。
最后一点是公共机构人员的晋升。事业单位一般会在招聘岗位表上注明,新聘人员的起点与管理岗位或专业技术岗位相似,但录用后的仕途掌握在自己手中。以我现在的单位为例,乡镇的人员不算少,但队伍中的人员却很少。如果你想更上一层楼,监狱的办公环境肯定不如普通公务员。然而,监狱部门仍然很好,很少与罪犯接触。下层监狱确实需要心理素质。许多被收监的人在两到三个月后就退出了。然而,监狱里的分数更低。这位同学在南充的职位至少是135,而监狱可能是130。这不仅是政治意识,也是你的工作能力。一位同事被他的上司选中,因为他有优秀的文学才能,并被调到某个局担任部门领导。届时,人手问题自然会解决,无须担心。目前,世界各地的机构也在进行改革。有些人可能担心他们的工作会“改变”。没必要担心这个。没有理由从“我们自己人”开始。即使你只需要跟随党,你也不会失去你来之不易的铁饭碗,也许通过另一种方式重新分配人员。从某种程度上说,改革后的待遇保障只会有所改善。如果你遇到机会,你的职位和水平会得到提升,一切皆有可能!
总而言之,公共机构非常稳定,不亚于公务员。读完我的介绍后,是时候改变我们的想法,为下一场战斗做准备了吗?
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